近日,瑰丽酒店集团宣布推出全球育婴假期政策,为旗下遍布全球的企业办公室及营运物业的合资格员工提供16周全薪育婴假期福利。
该标准在各地法定育婴假期政策基础上作补充提升:如当地法定带薪育婴假期少于16周,集团将提供差额补助,确保合资格员工可享有至少16周100%基本薪资的带薪育婴假期。在当地法定福利高于集团育婴假期标准时,则按照当地法律规定执行。
近日,瑰丽酒店集团宣布推出全球育婴假期政策,为旗下遍布全球的企业办公室及营运物业的合资格员工提供16周全薪育婴假期福利。
该标准在各地法定育婴假期政策基础上作补充提升:如当地法定带薪育婴假期少于16周,集团将提供差额补助,确保合资格员工可享有至少16周100%基本薪资的带薪育婴假期。在当地法定福利高于集团育婴假期标准时,则按照当地法律规定执行。
关注『环球旅讯』公众号
获得最新行业资讯
16小时前
3天前
3天前
6天前
15天前
15天前
15天前
29天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
38天前
16小时前
3天前
3天前
6天前
15天前
15天前
15天前
29天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
34天前
38天前
微信扫码参与话题讨论
评论
未登录